Approvisionneur Couloir (H/F)

Bonduelle est une entreprise agro-alimentaire française présente à l'international. Depuis 1853 à Renescure (Nord de la France), berceau historique de l'entreprise, se succède sept générations avec une vocation restant intacte et à l'épreuve du temps : offrir du végétal de grande qualité, issu d'une agriculture durable, récolté au meilleur de sa maturité et très peu transformé. 

Ainsi nous voulons inspirer la transition vers l'alimentation végétale, pour contribuer au bien-être de l'Homme et à la préservation de la planète. 

Notre promesse est possible grâce au travail de proximité et de confiance réciproque avec nos 2 250 partenaires agriculteurs, et bien sûr à notre savoir-faire industriel reconnu. Ce savoir-faire nous permet de nous positionner sur 4 technologies : la conserve, le surgelé, le frais et le traiteur. 

En France, ce sont 5000 collaborateurs qui s'engagent au quotidien sur 12 sites industriels pour offrir une alimentation saine, durable et accessible au plus grand nombre. 

Sur l'usine Traiteur de Saint-Benoist-sur-Vanne (10), ce sont 135 collaborateurs permanents qui oeuvrent pour produire pas moins de 13 000 tonnes de produits/an. 

Pour soutenir notre développement et nos projets, nous recherchons un Approvisionneur Couloir (H/F). 

Rattaché(e) au Manager de production, il approvisionne les matières premières et emballages nécessaires à la fabrication des produits en quantités demandées tout en respectant les règles assurant le FIFO et la traçabilité des matières premières sorties. Il est garant des sorties de stock de matières premières et de la fiabilité des informations, saisies sur AQW, via le PC et les TP mis à disposition. Il assure son travail dans le respect des règles de sécurité, et de la productivité (optimisation de son temps de travail).

Vos missions :

• Préparer et approvisionner les matières premières selon les besoins édités quotidiennement par le service ordonnancement et en fonction des besoins spécifiques du service fabrication ; 
• Travailler en permanence à anticiper les besoins de la production, en collaboration avec le service préparation mélange pour éviter tout temps d’attente ; 
• Anticiper avec son manager son temps de pause pour ne pas créer de rupture de flux au niveau des ateliers préparation-mélange ; 
• Respecter l’identification des lots dans les zones de stockage (lot conforme,non conforme) ; 
• Respecter le FIFO (premier entrée / premier sortie) ; 
• Respecter les quantités demandées ; 
• Effectuer un point quotidien avec sa relève ; 
• S’assurer de l’entretien quotidien et hebdomadaire du matériel mis à disposition ; 
• Prendre connaissance des informations (affichage/ fiche consigne/mails) ; 
• Signaler toute anomalie constatée notamment en cas de dégradation du matériel et des locaux ; 
• Alerter son responsable pour tout risque de rupture ou de rebut matières ; 
   

Nous sommes en usine, vous êtes donc garant et acteur de votre Santé et Sécurité au travail. Il y a des incontournables (le port des EPI par exemple), des standards, vous vous devez de les faire vivre et de les respecter pour vous et pour autrui. 

Votre profil :

Vous avez une première expérience en agroalimentaire, vous êtes rigoureux(se) et assidu(e) dans votre travail.
 

Rythme : posté en 2*8 (amplitude horaire maximale 2h30-12h ou 13h-23h)

#LI-SP1

Ce que nous offrons à tous nos collaborateurs :

• Une entreprise pérenne et innovante, à l'actionnariat familial, qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de l'individu et de la planète. Pour aller au coeur de la mission, l'entreprise est engagée dans une certification B'Corp (objectif juin 2024), 
• Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences, 
• Des possibilités d'évolutions en interne (45% des recrutements se font par la mobilité interne), accompagnées par des formations régulières, 
• Une rémunération sur 13 mois, avec primes (d'intéressement, de participation ...), une mutuelle avantageuse qui couvre tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux, 
• Une entreprise handi-accueillante et qui promeut la diversité. Fier(e)s de nos valeurs, comme le souci de l'Homme, l'Equité et l'Ouverture, nous sommes convaincu(e)s que les différences individuelles font grandir un collectif. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous. De plus, en cas de situation de handicap, des aménagements de poste sont possibles. Une place pour chacun(e) ! 

Vous voulez en savoir plus sur nous ? www.bonduelle.com