Alternant(e) Chargé(e) de missions RH

Usine d'Estrées Conserve (80) 

Le GROUPE BONDUELLE, référent mondial du légume prêt à l’emploi, à l’actionnariat familial (13 500 collaborateurs, CA : 2,8 milliards €), privilégiant l'innovation et la vision à long terme, développe son activité à partir de 58 sites de production répartis dans le monde. Le Groupe est structuré autour de 4 technologies (frais, surgelé, conserve et traiteur) et 5 Business Units (Europe et Amériques). Sa mission vise à assurer le bien-vivre par l'alimentation végétale. Bonduelle Europe Long Life (BELL), Business Unit historique du Groupe, est présente dans 27 pays en Europe. Depuis 2014, BELL s'engage dans un projet de transformation en se centrant sur ses clients et le développement de nos équipes joue un rôle essentiel dans cette ambition.

Si vous aussi vous souhaitez être acteur du changement et recevoir une formation de qualité, cette offre est faite pour vous ! Rejoignez la BONDUELLE ACADEMY !

Vos missions 

Nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de missions RH pour les service Ressources Humaines du site Bonduelle d’Estrées-Mons. Céline, Responsable Ressources Humaines, vous accompagnera dans vos projets professionnelles et vous guidera pour consolider vos connaissances et compétences.

Quelles sont les missions qui vous seront confiées ?

Recrutement Alternants et Stagiaires

• Vous publiez les offres de poste;
• Vous assurez le sourcing et la sélection des candidatures;
• Vous assurez la gestion et le suivi administratif des recrutements (de la rédaction des contrats et/ou conventions, jusqu'à l’intégration de la personne, relation avec l’OPCO…);
• Vous participez au développement des relations avec nos écoles et universités cibles/partenaires;
• Vous maintenez un suivi de nos alternants;
• Vous effectuez le reporting en lien avec cette activité.

Gestion de la formation professionnelle

• Vous participez à la construction du plan de formation;
• Vous êtes garant du respect des échéances des habilitations obligatoires;
• Vous assurez la gestion administrative des dossiers de formation (convocations, feuilles de présence, évaluations, saisie des éléments dans le logiciel);
• Vous contribuez à la mise à jour de nos outils de formation (catalogue de formations, référentiel…).

Gestion Administrative des Ressources Humaines 

• Vous rédigez les contrats et avenants de travail des salariés(CDD/CDI) ainsi que divers courriers;
• Vous contribuez à la gestion des retraites, mutuelles et médailles en lien avec le service Paie.

Projets transverses globaux 

• Vous contribuez au déploiement de projets RH (dématérialisation, processus d’intégration, structures cibles, enquête de climat social…).

Votre profil 

En préparation d’un Master en Ressources Humaines (BAC+ 4/5), vous justifiez idéalement d’un premier stage/expérience dans le milieu industriel. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles.

Rigoureux(se), fiable, autonome, vous démontrez des capacités d’analyse et de prise de recul.

Les qualités relationnelles et le sens du service vous permettront de développer rapidement un lien de confiance avec le service RH et plus largement avec l’ensemble de nos collaborateurs.