Electromécanicien (H/F)

Bonduelle, est une entreprise agro-alimentaire française, présente à l'international. Depuis 1853 à Renescure (Nord de la France), berceau historique de l'entreprise, ce sont sept générations qui se succèdent avec une vocation restant intacte et à l'épreuve du temps : offrir du végétal de grande qualité, issu d'une agriculture durable, récolté au meilleur de sa maturité et très peu transformé. 

Ainsi nous voulons inspirer la transition vers l'alimentation végétale, pour contribuer au bien être de l'Homme et à la préservation de la planète. 

Notre promesse est possible grâce au travail de proximité et de confiance réciproque avec nos 2 100 partenaires agriculteurs, et bien sûr à notre savoir faire industriel reconnu. Ce savoir faire nous permet de nous positionner sur 4 technologies : la conserve, le surgelé, le frais et le traiteur. 

En France, derrière nos 2 marques (Bonduelle et Cassegrain), ce sont 5000 collaborateurs qui s'engagent au quotidien sur 12 sites industriels pour offrir une alimentation saine, durable et accessible au plus grand nombre. 

Vaulx-Vraucourt, est le site à taille humaine des Hauts de France avec 100 collaborateurs permanents engagés. Pendant la période estivale ce sont 150 collaborateurs saisonniers qui les rejoignent pour emboiter 68 000 tonnes de légumes/ an avec des lignes de fabrication et de conditionnement permettant 7 formats différents de boîtes de conserves. 

Votre futur poste :

Chez Bonduelle, vous vous épanouirez dans des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences. Les challenges seront nombreux, tant nos environnements techniques sont riches et variés (du courant faible au poste 63000 Volts Haute Tension !).

Au sein du Département Technique, rattaché(e) au Responsable Maintenance et sous la responsabilité du Chef d’Equipe, vous assurez la surveillance et la maintenance des équipements de votre périmètre en respectant les règles d’hygiène, sécurité, qualité et environnement ainsi que les politiques du site.

A ce titre, vous serez amené(e) à :

• Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes électriques ou électro-mécaniques, selon habilitation, ainsi que tous les systèmes automatisés, régulation  et leurs périphériques (cellules, capteurs, sondes ...) selon les directives de son responsable;
• Intervenir en respectant les bonnes pratiques d’intervention de maintenance et de sécurité alimentaire
• Participer aux réglages machines, aux essais, aux changements de process en collaboration avec les exploitants si nécessaire;
• Réaliser des câblages complets d’armoires électriques;
• Modifier les plans électriques et transmettre l’information pour la mise à jour, selon intervention;
• Respecter les procédures de saisie de GMAO;
• Informer de l'avancement des travaux planifiés et les problèmes rencontrés;
• Être force de proposition pour les améliorations (qualité, coûts, sécurité, environnement, énergie);
• Assurer la surveillance et la maintenance des outils de détection, régulation, informatique, marquage et téléphonie.

Cette liste de missions est non-exhaustive et peut être amenée à évoluer selon les besoins de l’usine.

Votre profil : 

Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac Pro en maintenance industrielle et justifiez déjà d'une première expérience en maintenance d'équipements industriels. Vous êtes reconnu(e) pour votre proactivité et votre curiosité.  Venez rejoindre un site résolument familial.

Chez nous, le légume est roi ! Notre activité est donc saisonnière, ce qui implique la succession entre rythmes estivaux soutenus et rythmes plus doux en hiver et à l'arrivée des beaux jours. Vous serez donc amené(e) à travailler en 3x8 et certains week-ends. Rassurez-vous, les plannings sont établis en amont et vous sont communiqués préalablement. 

Ce que nous offrons à tous nos collaborateurs : 

• Une entreprise pérenne et innovante, à l'actionnariat familial, qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de l’individu et de la planète, Pour aller au coeur de la mission, l'entreprise est engagée dans une certification B'Corp (objectif juin 2024). 

• Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences,

• Des possibilités d’évolutions en interne (45% des recrutements se font par la mobilité interne), accompagnées par des formations régulières

• Une rémunération sur 13 mois, avec primes (de campagne, d’intéressement, de participation…), une mutuelle avantageuse qui couvre tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux. 

• Une entreprise handi-accueillante et qui promeut la diversité. Fier(e)s de nos valeurs, comme le souci de l’Homme, l’Equité et l’Ouverture, nous sommes convaincu(e)s que les différences individuelles font grandir un collectif. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous. De plus, en cas de situation de handicap, des aménagements de poste sont possibles.

           Une place pour chacun(e) !